변화를 위한 움직임에 참여하십시오.
우리는 비즈니스가 세계가 직면한 환경, 사회 및 건강 문제에 대한 조치를 취하는 데 중요한 역할을 한다고 믿습니다. 우리는 변화를 위한 움직임의 일부분이고 영향을 미치기 위해 이곳에 있습니다.
환경적 책임
우리는 환경에 미치는 영향을 줄이기 위해 최선을 다해 지속 가능한 옵션을 찾아내고 지지하고 있습니다.
우리의 기술과 환경
사회적 책임
3D Systems는 사회적 대의를 지지하며 우리가 살고 일하는 지역 사회에 공헌합니다. 또한 모든 형태의 인신매매와 강제 노역에 반대합니다.
책임 사례 & 거버넌스
우리는 윤리적이고 책임감 있는 관행과 정책에 의무를 다합니다.
건강 및 안전
직원의 건강과 안전이 우리의 최우선 가치입니다. 이것이 바로 우리가 안전 및 복지 정책과 프로그램에 지속적으로 투자하는 이유이며 업계 전체의 안전 목표를 지속적으로 넘어서는 이유입니다.
*OSHA(Occupational Safety and Health Administration)는 질병, 상해를 포함해 기록 가능한 사고를 1)업무 관련 사망, 2)업무 관련 상해나 의식 불명을 초래하는 질병, 결근, 제한적 근무, 이직, 3)응급 처치 이상의 치료가 필요한 업무 관련 상해, 4)암이나 만성 불치병, 골절, 치아 손실 또는 고막 천공으로 정의합니다. 총 기록 가능 사고율(TRIR)은 부상 및 질병 수 x 200,000/모든 직원이 근무한 시간입니다. 3D Systems는 근무 시간 4,979,268에 0.60의 OSHA 기록 가능 TRIR을 달성했습니다.